Durante la tarde-noche del pasado martes se desarrolló una nueva audiencia en el Ministerio de Trabajo de la Nación, de la que participaron representantes gremiales de la Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina (UOCRA) y de Unión de Empleados de la Construcción y Afines de la República Argentina
(UECARA), en el marco de la nueva mesa de diálogo y negociación, a fin de resolver el conflicto de la Central Nuclear Atucha, tras los despidos ocurridos a fines de la semana pasada.
Fuentes sindicales informaron que en la última reunión no se lograron marcados avances, dado que desde Nucleoeléctrica Argentina S.A (NASA), se presentó la misma propuesta que en la audiencia del pasado viernes, donde se dio por cerrado el diálogo entre las partes.
Desde los gremios, insistieron al Directorio de NA.SA que se brinde claridad sobre la propuesta, acerca de la cantidad de trabajadores que serán afectados, cuál será la fecha de ingreso, cuáles serán las condiciones salariales, entre otros puntos.
“Tienen que sincerarse y darnos una respuesta”, manifestaron desde el seno de Uecara. Según detallaron, se acordó una nueva reunión para el próximo martes de la que participará el gremio de la construcción, a fin de recibir nuevas alternativas. Del mismo modo, informaron que en el debate, surgió el compromiso de NA.SA de abonar las deudas pendientes con las empresas, a fin de que las contratistas puedan pagar sueldos e indemnizaciones a los trabajadores de Uecara.
REUNION CON LA OFICINA DE EMPLEO
En las instalaciones del Palomar Social, dirigentes de UECARA se reunieron ayer con sus afiliados para informarles sobre la audiencia realizada el martes en el Ministerio de Trabajo de la Nación. Allí estuvieron también presentes funcionarios de las áreas de Recursos Humanos y Empleo del Municipio para ponerse a disposición de los trabajadores y ofrecer todos los recursos disponibles.
“Es muy difícil hablar ahora de mesa de diseños, cursos, bolsas de empleo o reinserción laboral, el trabajador está luchando por su puesto de empleo, por eso nos iremos acercando a medida de nuestras posibilidades para ayudarlos”, dijo Guillermo Sokol, Director de RRHH municipal.
Jorge Pereira, dirigente de UECARA, explicó que el martes se abrió una nueva instancia de diálogo y que trabajan para la reinserción de los trabajadores en las obras de Atucha.
Guillermo Sokol ratificó que el Municipio se puso a disposición del gremio: “Pereira nos agradeció el apoyo del Intendente Cáffaro y nos dejó claro que tiene sus energías puestas en la recomposición de los puestos de trabajo de sus afiliados”.
A su vez, el responsable de la Oficina de Empleo Municipal, Julián García, destacó que “estamos acá para darle alguna herramienta adicional al gremio, acompañarlos en este proceso”.
La Oficina de Empleo Municipal tiene dos misiones: la intermediación (que es el contacto directo con empresas y personas que buscan empleo), y el dictado de cursos y talleres para mejorar el CV de los trabajadores.
“En los últimos meses hubo contracción, aun así tenemos búsquedas de empleo vigentes”, indicó el funcionario, que destacó que, a diferencia de una consultora, “nuestro servicio es gratuito y muchas pequeñas y medianas empresas que son grandes generadores de empleo y que no pueden asumir el costo de una consultora, se acercan a nuestra oficina”.
